ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL

Dans ce nouveau monde de l'instantanné, la course à l'adaption et l'évolution est lancée. L'accompagnement individuel vous permet de rester sur la bonne piste de course.

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Avancez sur

le bon chemin 

J'ai mis des mots sur le professionnel que je suis, mais aussi sur la personne que je suis. J'ai compris de nombreuses choses qui vont bien au-delà du cadre professionnel, c'est un réel enrichissement qui m'ouvre la voie vers la réussite de mon projet !

François, Directeur d'Association

 

Bilan de Compétences

Pourquoi effectuer un bilan de compétences ?

Vous vous interrogez sur votre parcours professionnel ?

Vous vous demandez si vous avez choisi le bon métier ?

Vous avez envie d'avoir un projet professionnel en adéquation avec votre profil ?

Vous avez envie de prendre en main votre carrière et y donner du sens ?

Réaliser un bilan de compétences vous permettra : 

  • Faire le point sur votre parcours professionnel et sur vos compétences acquises

  • Identifier vos attentes professionnellesvotre personnalité,  vos compétences et vos envies

  • Mettre en adéquation votre projet professionnel et vos aspirations

  • Tester la faisabilité de votre projet professionnel​​

A quelles demandes peut répondre le bilan de compétences ?

  • Votre souhait d'évoluer professionnellement 

  • Envisager votre reconversion professionnelle 

  • Mettre à plat et prendre du recul sur votre parcours professionnel

  • Redonner du sens à votre vie professionnelle et retrouver de la motivation

  • Préparer votre futur professionnel

Comment se déroule le bilan de compétences ?

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  • Structuré en 3 phases

  • 24h d'accompagnement dont 16h, 12h ou 10h en face à face

  • Rendez-vous de 2h espacés d'une semaine

  • Le travail se fait en séance mais aussi en inter séance

Formule Complète 

16h d'accompagnement

NICE

LE CANNET

LA-COLLE-SUR-LOUP

A DISTANCE

(Visio conférence)

Formule Ciblée 

10h d'accompagnement

NICE

LE CANNET

LA-COLLE-SUR-LOUP

A DISTANCE

(Visio conférence)

Formule

Profil Hypersensible

16h d'accompagnement

A DISTANCE

(Visio conférence)

Formule

Burnout

16h d'accompagnement

A DISTANCE

(Visio conférence)

NOUVEAU

 

... Je retiens de ce bilan un grand professionnalisme (humain et outils) et une grande efficacité dans le résultat.

Fabienne, Responsable secteur petite enfance

Le point sur ma vie professionnelle etait pour moi indispensable. Ce bilan m'a montrer mes compétences, mes valeurs et m'as permis de prévoir un projet de formation et de changement de métier.

Claire, Assistante Logistique

Après 20 ans de carrière, j'ai eu des doutes sur ma place dans ce domaine d'activité. Le bilan de compétences a permis de confirmer que j'étais bien dans le bon domaine, mais que des voies alternatives existaient.

Nicolas, Directeur Administratif et Financier

J'ai découvert mon profil par l'intermédiaire de tests de personnalité et des échanges. J'ai réalisé que j'acceptais des situations que je ne désirais pas. J'ai enfin pu prendre des décisions importantes. Bilan très instructif aussi bien sur le plan personnel que sur le plan pro. Merci à ma conseillère, qui est très à l'écoute, sait analyser les situations et est très professionnelle.

Sabrina, Assistante de Direction

​​

  • Vous êtes accompagné(e) par un professionnel qui est Psychologue du travail et/ou Coach Professionnel certifiée depuis plus de 10 ans

  • Vous bénéficiez d'outils psychométriques (personnalité et intérêts)

  • Vous minimisez la prise de risque et vous gagnez du temps

  • Vous bénéficiez d'outils et d'un WorkBook créés par un expert bilan de compétences

  • Vous aurez un accès individualisé à la plateforme métier Parcouréo® qui recense 1266 fiches métiers

Quels sont les points forts de nos bilans de compétences ? 

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Note moyenne de

satisfaction 2022

donnée par les bénéficiaires ayant suivi en 2022

un bilan de compétences

avec Avancer RH :

9,7/10 

Avis de 40 bénéficiaires

MAJ : 02/09/2022

Taux de satisfaction

à 6 mois

de bénéficiaires ayant suivi

un bilan de compétences 

avec Avancer RH :

89% 

Avis de 25 bénéficiaires

MAJ : 02/09/2022

En 2021 et 2022

 Avancer RH

a accompagné

en bilan de compétences

130 bénéficiaires sur leur projet professionnel

MAJ : 02/09/2022

100% des bénéficiaires

ont suivi leur

bilan de compétences

MAJ : 02/09/2022

La prise en charge est éligible au CPF

Retrouvez-nous sur www.moncompteformation.gouv.fr

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Identifier compétences et traits de personnalités au travers multiples tests et exercices. Travail du CV. Mon projet professionnel est plus précis et réaliste, je me sens plus à même de me présenter de manière claire et percutante. Je termine mon bilan avec une boite à outils utile pour mes recherches.

Mélanie, Senior Digital Director (Mode)

Ma conseillère a su m'accompagner tout au long de mon questionnement concernant mon avenir professionnel. A l'écoute, elle a su déceler chez moi les blocages que je pouvais avoir et m'a proposer des solutions afin d'en sortir. C'est dans un climat de confiance total que j'ai pu me livrer et qu'on a pu tirer le meilleur de moi même afin de faire émerger un projet professionnel en accord complet avec mes valeurs et aspirations. Le bilan de compétence est une expérience très enrichissante et je suis ravie d'avoir pu le réaliser avec Avancer RH. 

Alexia, Responsable Boutique

J'ai trouvé beaucoup d'intérêt aux tests réalisés , et surtout à leur interprétation par la conseillère psychologue. J'ai pu ainsi distinguer mes intérêts "réels" et "imaginés", et ainsi juguler.

Marie-Elise, Responsable de marchés publics

Séances régulières et récurrentes, des exercices entre chaque séance. Rétrospection sur mes choix et mon environnement qui me permettent de mieux comprendre pourquoi j'en suis là aujourd'hui. Supports/outils qui m'ont permis de prendre conscience de mes compétences professionnelles et profil personnel. Plan d'actions pour la suite. Ce bilan m'a donné une impulsion dans mon projet professionnel. 

Orianne, Chargée RH

Ca a été un vrai déclic de m'autoriser à dire que je voulais travailler dans le domaine artistique ! Je retiens que j'ai plus de compétences "transférables" que ce que j'imaginais et qu'il faut que je m'en serve pour continuer dans mes projets de créer mon entreprise à plus long terme.

Clémence, Directrice de Crèche Privée

J'ai beaucoup aimé le déroulement du bilan et tous les questionnements qui m'ont permis d'avancer dans ma démarche. C'était très ludique et les outils utilisés très intéressants. Je retiens que cela m'a confirmé ce que je pensais sur le fait que mes attentes avaient changé et j'ai trouvé un métier qui me correspond. 

Elise, Technicienne de laboratoire

Grâce à la visio conférence, Avancer RH vous accompagne partout en France et s'adapte aux mesures sanitaires. 

Depuis 2020, des bilans de compétences ont pu être réalisés dans de nombreux départements :

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Accompagnement à la création/reprise d'entreprise

Donnez-vous la chance de réussir votre projet de création d'entreprise 

Pourquoi effectuer un accompagnement à la création/reprise d'entreprise ?

Vous souhaitez créer une entreprise ?

Le monde de l'entrepreneuriat vous a toujours attiré ?

Vous souhaitez franchir le pas mais vous vous interrogez sur l'adéquation de votre profil ?

Vous vous interroger sur la faisabilité de votre projet ?

Vous souhaitez vous faire accompagner dans votre projet de création d'entreprise ?

Vous avez envie de prendre en main votre carrière et y mettre du sens ?

 

Réaliser un accompagnement à la création/reprise d'entreprise vous permettra : 

  • Réaliser un projet de création/reprise d’entreprise

  • Sécuriser son projet de création/reprise d’entreprise

  • Avancer par étape avec les bons outils

  • Pérenniser votre activité de créateur/repreneur

A quelles demandes peut répondre l'accompagnement à la création/reprise d'entreprise ?

  • Tester l'adéquation de votre projet de création/reprise d'entreprise avec votre profil et votre parcours 

  • Utiliser les bons outils et les bonnes méthodes

  • Réussir votre projet de création/reprise d’entreprise

  • S’entourer et se faire accompagner dans sa création/reprise d’entreprise     

Comment se déroule l'accompagnement à la création/reprise d'entreprise ?

  • Il est divisé en 3 phases : phase d’exploration, de préparation et de lancement

  • La prestation comporte 20h ou 10h d'accompagnement en face à face (5 ou 10 séances de 2h)

  • Le travail se fait en séance mais aussi en inter séance et se déroule sur plusieurs mois

  • A distance, en visioconférence

​​​

  • Vous êtes accompagné(e) par une professionnelle qui est experte en accompagnement de projet professionnel et création/reprise d’entreprise, elle-même Chef d’entreprise. Elle possède alors une vision globale du monde de l’entrepreneuriat. 

  • Vous êtes accompagné(e) dans les différentes phases de la création/reprise d’entreprise

  • Vous minimisez la prise de risque et vous gagnez du temps

  • Vous bénéficiez d’outils psychométriques (personnalité entrepreneur et intérêts)

  • Vous bénéficiez d'outils et de supports sélectionnés et créés par un expert création d’entreprise et bilan de compétences au travers de votre WorkBook 

  • Un échange gratuit et sans engagement est proposé afin de rencontrer votre Conseillère

Quels sont les points forts de nos accompagnements à la création/reprise d'entreprise ? 

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Coaching Professionnel 

Coaching Orienté Solution®

Le coaching professionnel vous permet de réfléchir sur des solutions à apporter à une problématique définie. Le coach, par différents outils et méthodes de questionnements, vous accompagne dans la clarification de votre objectif et vous accompagne à faire appel à votre créativité, pour développer votre potentiel.

 

      Pourquoi faire appel à un coach ?

  • Bénéficier d'un accompagnement individuel

  • Se donner les moyens de mettre en œuvre ses compétences

  • Procéder à un changement positif et constructif

  • Identifier et utiliser ses forces

      Le coaching ? Pour quelle(s) demande(s) ?

 

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       Comment se déroule le coaching ?

  • En face à face en individuel

  • Une séance préliminaire de 1h, gratuite, sans engagement

  • 6 séances de 1h30/2h00 espacées au minimum de 2 semaines 

      Quels sont les + de notre méthode ?

  • C'est à partir de la solution que l'on crée des solutions, et non pas à partir des problèmes

  • La personne coachée est l'expert de son changement

  • Le changement peut être rapide et durable 

  • L'intervention du coach a pour but d'augmenter la responsabilité, le pouvoir d'action et la notion de choix 

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Accompagnement enrichissant et d'une efficacité remarquable pour un gain de sérénité dans mon exercice.

Marc, Chirurgien Dentiste

Anaïs est très professionnelle, elle m'a beaucoup aidée, j'avais beaucoup conflits avec mon équipe et de tensions que je n'arrivais pas à dénouer. Elle ma poussé dans mes retranchements afin de pouvoir analyser les situations moi-même et les gérer plus facilement dans le calme. Aujourd'hui je mets moi-même en place des méthodes pour booster mon équipe, qui est plus confiante et à l'aise dans le travail. Les rapport avec mon supérieur sont aussi beaucoup plus fluides, j'ai plus de facilité à communiquer avec lui.

Mon coaching m'aide aussi dans ma vie privé que je me gère plus facilement

Merci encore pour tout.

Laureen, Manager Salon de coiffure